Utbildningsansvarig för servicepersonal

NTM är ett finländskt familjeföretag med lång erfarenhet av tillverkning av högkvalitativa och specialiserade renhållningsfordon, släpvagnar och bilpåbyggnader. NTM's moderföretag finns i Närpes och dotterföretag finns i Sverige, Kanada, Storbritannien, Tyskland och Estland. Försäljningen sker i Europa och Nordamerika. NTM-koncernen har idag ca 700 anställda och omsätter 130 miljoner euro.

Vi söker till After Sales avdelningen en

UTBILDNINGSANSVARIG FÖR SERVICEPERSONAL

Vi söker en erfaren och engagerad person för att leda och utveckla utbildningen av våra interna servicetekniker samt för tekniker hos våra kontraktsverkstäder och kunder.

I denna roll kommer du att ansvara för att skapa material och genomföra utbildningar som säkerställer att de har den kunskap och de färdigheter som krävs för att utföra service på NTM’s påbyggnader effektivt och säkert.

Arbetsuppgifter:

·         Ta fram kursplaner och säkerställa att vi har aktuellt och uppdaterat utbildningsmaterial

·         Planera och genomföra utbildningar både internt och externt

·         Utvärdera utbildningsbehov och anpassa programmen efter tekniska och branschspecifika förändringar

·         Samarbeta med tekniska experter och andra avdelningar för att säkerställa att utbildningarna är relevanta och aktuella

·         Följa upp och utvärdera utbildningarnas effektivitet och deltagarnas prestationer

Kvalifikationer:

·         God teknisk förståelse och erfarenhet av arbete som servicetekniker eller liknande

·         Pedagogisk förmåga och vilja att förmedla kunskap på ett tydligt och engagerande sätt

·         Goda kommunikations- och samarbetsförmåga

·         Språkkunskaper i svenska, finska och engelska i tal och skrift

·         Erfarenhet av att utveckla och genomföra utbildningar ses som en merit

Vi erbjuder:

·         En dynamisk och utvecklande arbetsmiljö

·         Möjlighet att påverka och forma utbildningsprogrammen

·         Konkurrenskraftig lön, förmåner och möjlighet till bonus

·         Kontinuerlig kompetensutveckling

Vi gör intervjuer under ansökningstiden och arbetet påbörjas så fort rätt kandidat hittats.

Vid frågor kontakta HRD Manager Eva-Lena Gullans, tel. 020-1236 401, email eva-lena.gullans@ntm.fi

Sänd in din ansökan senast 17.4.2025.